疯狂的程序员-第31章
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影你也和我们一块去吧，你们都是年轻人，聊得来。”
绝影本想拒绝，想自己一个搞技术的，从学校出来就呆在公司，每天就和电脑、代码、BOSS Liu、周总打交道，说实话有点怕生，再想起那天和会计无聊的谈话，心中又恐怖起来。但是陈董又盛情难却，毕竟他还是董事长，就算牺牲一下自己，满足他的虚荣心，于是勉强应承下来。
几个人约在一家茶馆见面，成都街上什么最多？就美女和茶馆最多。工作、谈生意、吹牛、打牌、泡妞这些事情都可以放在茶馆进行，当然，为了适应不同的需要，茶馆也就有些变种，有些偏重打牌，于是机麻一套一套的，反而茶水成了次要。有些偏重泡妞，便一间一间隔开，点上个蜡烛，弄得不伦不类。有些偏重工作，于是小吃阿无线网络应有尽有。有些偏重谈生意，于是加上西餐阿工夫茶之类的中西结合。
钟工和他一个朋友一起来，初看上去，绝影并不觉得他有多么年轻神奇，怎么会被陈董如此推崇。整个聊天过程果然如绝影所预料，除了刚见面的互相介绍，绝影就只能一个人坐在那吃牛肉干喝茶，算是真正的喝茶。陈董跟钟工谈得滔滔不绝，从钟工的辞职谈到GE公司的现状，谈到现在医疗设备的利润、市场和售后服务，根本没有想过要扯点话题给绝影一点发挥的余地。这些问题他都不大关心，自己是个写程序的，用BOSS Liu的话说，写程序的，走到哪里都是写程序，走到哪里写到哪里。如今在公司做医疗，说不定明天就出去做GPS，做游戏。
两个小时终于熬了过去，天已经全黑了。钟工站起来说：“走吧，我送你们。”绝影跟着他们走在最后，几个人上了钟工的车。
这是辆黑色的本田车，因为前面有个大大的“H”，说成“本田”是他的习惯。如果是周总，他会说“Honda”，他是从加拿大回来的。如果是陈董，他会说“ホンダ”，他是从日本回来的。
绝影事先并不知道钟工有车，现在来看，他的确很年轻，大部分男人在他这样的年纪还正做着车房的梦想。
成都的绕城高速修得很好，车跑在上面异常平静平稳，打开前照灯，车里的仪表都亮起来，打开天窗，凉风从车顶嗖嗖地灌进车。绝影望着窗外，想起初中的一个大年初一和朋友一起出去玩，到凌晨两点大街上一辆车也没有，几个人唱着歌，大模大样地像汽车一样走在马路正中间，从火锅店走到家，这是他第一次走马路的正中间，马路真的很宽敞平坦。他想像着，自己什么时候能驾着车，正儿八经地从马路中间走过，应该驾驶一辆什么车从这条路成都绕城高速上驶过。现在说什么谈恋爱散步就“压马路”，如果真的能够压着马路谈恋爱，是一件多么幸福的事情。
回到公司，陈董问：“怎么样，觉得钟工怎么样？”
“听你们谈话，觉得他真是个不错的人。我喜欢他那辆车。”
“一辆本田车算什么？现这样的车在路上多的是。”
“那是不算什么，但如果是自己的，一辆就够了。陈董，那车多少钱呢？”
“也就二十多万吧。不值钱。”
“嗯。就算二十万也很了不起了。”
“是阿，他本来在GE工作，也算很不错了，后来硬是辞职自己来做，做医疗器械的维修。我们这儿好几家医院的维护都是他在做。一年四季到处跑，还是很辛苦，很不容易阿。”陈董说完顿了顿，仿佛又回忆起自己当年的辛苦和不容易，过了一会，才又说：“小绝阿，知道这次为什么让你和我们一起去见钟工吗？”
“不知道。”
“我想了很久，很多事情终归还是要你们年轻人去做。我是老了，以后很多事情都不可能亲力亲为，这次有个事，我想让你独自去做。”
技术主管
本来绝影就对陈董说的话不抱什么太大的希望，感觉他总是夸夸其谈，而且会把芝麻小个事情描述得西瓜那么大，所谓希望越大失望越大，久而久之绝影便学会了：若要不失望，就不要抱希望。
陈董还不知道绝影竟然是这样想的，他要是知道了，还不把他气死，人都是这样，你跟别人说什么，特别是你自己觉得很有意义很重大的事情，总希望别人也认为这事很有意义很重大。很多领导讲话，讲到自认为重点的地方，总是习惯停下来，留几秒钟等待掌声。如果该到掌声没有掌声，次数多了自己也就觉得没有意思，或者认为下面听讲的人层次太低，还没领会到讲话的精神。所以一般领导的秘书深喑此道，总是在讲稿某段话后面打个括号标注：此处可能有掌声，略微停顿二三秒。
他呷了口茶，缓缓地说：“公司必须要发展，市场规律如此，逆水行舟，不进则退。现在正是公司非常紧迫的时候，我们还需要大量的程序员。项目我来拿，如果拿不到项目，小绝你们可以骂我。但我拿到项目了也要人做，你一个人是远远不够的。所以我们还要招人，还要大量招人。我和周总商量了，小绝你在公司呆了这么久，技术上我们觉得你没有任何问题，而且希望你以后能在技术上负起主要责任。所以我想这次让你来独自负责一次招聘的事情，我和周总都还有自己的事情，很难兼顾，希望你能把它做好。”
陈董说完，绝影心中一惊，他万万没想到陈董会把这个事情交给他单独来办。在他心中，陈董办事一向相当谨慎，凡是稍微关乎公司的事情他和周总一定亲力亲为，正因为这样，很多时候他觉得他们反而不像老板，一个老板，居然自己亲自计算员工的工资并且亲自发到员工手上，那也太没有老板的气质了。
一个女人，如果在一群男人面前不拘小节，那说明她为人放荡邋遢，但是如果她只在一个男人面前不拘小节，那只能说明她对这个男人完全信任，换句话说：在她心里，她就是他的人了。在公司也一样，如果领导把一些重要的事情交给员工去做，那说明这个公司管理制度太不健全，领导太粗糙，但是如果领导把一些重要的事情只交给一个员工去做，那只能说明领导对这个员工是完全信任。
绝影明白这个道理，所以他心中一阵暗喜。写程序算什么？说实话，在公司写的程序能有多难？如果真的要说难，那只是说给用户听的，程序员心中自己知道有几斤几两。公司的程序需要多高的技术水平？不需要，也就是说，只要给他足够的时间，公司程序上的问题他都是有把握解决的。
但是不光是程序员，对所有员工来说，在一个公司应该怎样发展，这本身就是一个问题。从到公司的第一天，绝影就告诉自己不能在公司写一辈子程序，至少不能在公司一辈子只写程序，技术总是要进步的，新人总会出来取代旧人。你要保持自己的技术不落后不被淘汰，你就得不断地和新人竞争，不断地去学习，新人们刚毕业，对他们来说除了工作的时间都可以拿来学习，但是老一辈不一样，你要结婚，有老婆有家有孩子，客观因素决定你不可能有他们那么多时间。
想起BOSS Liu热衷于中国象棋，而绝影自己更喜欢国际象棋，这两种棋本身就体现了中西方文化差异。中国象棋和国际象棋最大的两点区别是：中国象棋中老王永远都只在自己的城中，运筹于帷幄，国际象棋残局中，老王反而是战斗的主力；中国象棋中兵永远是兵，从你一生下来就是兵，等你拱到对方的底线，你就失去了你所有的价值，国际象棋中，只要兵能够成功冲到对方底线，甚至就可以变成后，正是拿破仑说的：不想当元帅的兵不是好兵。
陈董说完，大家沉默了几秒，绝影平静地说：“没问题，我会好好去落实的。”
听他这么说，陈董点点头，说：“既然让你去做，就要给你权利，我和周总商量了，先让你做技术主管，之后凡是新招聘进来的程序员，都由你负责，包括现在的小张，呆会我会把这个事情告诉他。”
听到这个决定，绝影心中异常兴奋，好几年之后，绝影和BOSS Liu混成了老油条，总有以前的小弟打电话来报告他们：“影哥，刘哥，我现在在公司升职了，做了XXXX。”他们总会马上问：“加薪了吗？”
“没加。”
“没加说个P啊。这个世界，薪水才是王道，那个什么什么职位公司多的是，只要老板高兴，今天给你一个明天给你一个，甚至随便一个跑销售的推销员，名片上都印的‘业务经理’。小伙子啊，你还高兴呢！太没经验了啊！”
不过当时毕竟还是绝影第一次升职，所以他还是像小弟一样高兴得不亦乐乎。出了办公室，他马上给燕儿打了个电话。
原以为燕儿也会为他高兴，没料到燕儿也只是很平静似乎不经意地问了句：“加薪了吗？”
一句话又说到绝影的硬伤，他只好支支吾吾地说：“薪水嘛，按理应该是在年底才加薪的。今年应该会加吧。”
“我马上就放假了，可以来公司工作了。还不知道陈董他们给我开多少工资呢。”
“回头我帮你问下，他们的意思是你现在还没毕业，所以是实习，估计和我当初实习差不多。”
“那他们也太扣了，现在随便出去问哪家公司，250块钱的工资人家都拿不出手，亏他们还说得像模像样的。”
“算了，反正抱着混点经验的态度去嘛。”
燕儿的表现和他预料的不一样，这让绝影非常失望。
暑假的第二天，燕儿便来公司正式报道。陈董说：“现在公司条件好了，250块钱的实习补助就不再实行了，以后一律涨到300。”
燕儿的工作不难，但是杂，杂到除了写程序和老总们必须亲自做的工作，其他的都需要燕儿去做。又是打扫卫生又是接待访客又是写材料又是跑国税地税又是做汇报。要是换到现在，员工们的办法多得很。工作多，工作杂，工资低是不是？工资低我们就联合起来集体搞罢工，你公司就两个老总总不可能事无巨细都去处理，更不要指望能让下面这帮搞技术的人去给你报税――他们连去国税局坐几路车都不知道。你说不加薪是不是？不加薪我就跳槽，反正我啥事都在做，对你公司是知根知底，我一跳跳到其他公司，你公司不养我我就做你竞争对手，看我一招一招尽往你软肋上打。
可是那个时候人就是老实啊，人善被人欺，燕儿自己一天到晚累得要死也只能回家跟绝影发发牢骚，两个人对着空气把老总骂得狗血淋头，第二天还是得把闹钟调到七点半按时去上班。
周总让燕儿把公司招聘广告拟好发到学校社区上去，效果还真不错，第一天绝影就收了十几封简历。简历看多了，绝影也看出一点门道：你说公司招VC＋＋程序员，再怎么简历上也应该出现VC＋＋啊，MFC啊，SDK啊之类的，要是连这几个关键字都没出现，那多半基础太差，也就是尚停留在TurboC的基础上，这样的人你就不要对他抱多大期望，招聘这个事情，对周总他们来说没什么大不了的，对绝影来说可就大了，招进来的人总要能够帮自己分担一部分工作，要是真招上几个抱这“学习”目的进公司的人，自己不但工作上要累，教他们更要累。所以家庭联产承包责任制就是好啊，凡事都要跟自己的利益挂上钩，做起来才积极才有效率才能严格把关才能做得好。
几天下来，绝影精心筛选了七八个简历，让燕儿一一打电话通知�
