七十年代富一代-第75章
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其他的就只能买零点几。
毕竟厂里改革也没多久，加上平时生活也要花钱，大家手里的钱也不多。
厂里的职工大会，说直白点，就是卖股份的大会。
职工大会的当天，刘主任作为政府的代表首先就上台发言了。
“国家一直在讲改革，但是真正的先锋并没有多少，而你们大星，却是一直走在这条路的前面的，我们党……”
刘主任还是比较体谅大家的，知道后面还有很多道程序要走，讲了几句就下来。
然后就轮到周厂长上去讲了几句，最后才是柳安上去讲话。
“这个股份制的规则，虽然大家可能都知道了，但是我还是要给大家解释一遍……，但是还有一点我要郑重声明，不管你是不是企业的股东，在厂里还是要正常上班。不能因为你是股东，就开始给我磨洋工，到时候照样可以开除你。”
等大家都讲的差不多了之后，真正的好戏才开场。
“大家自觉排队，到胡经理那里登记。”
由于之前的提醒，这些职工都是有备而来的，手里都带着不少钱。
第77章
公司股份的大头，先是被政府要了。
剩下的股份； 柳安买了三十五股。
叶子、何林这些柳安的铁杆支持者也都跟着买了。
其他的厂里人； 很多都是买零点几。
本来不想买股份的人，看到大家都买； 也忍不住凑钱去买了点。
柳安还以为这股份； 厂里的人消化不完的，没想到被大家买的差不多了。
虽然明面上还是政府的股份最大，但是真正掌控大星的还是柳安。
这事刘主任他们也是默许的。
本来柳安也是公司的掌权者，政府也没有□□的意思。柳安想求个安心； 也就随她了。
现在政府不想插手，但是以后谁知道呢。
所以主动权还是掌控在自己手里更放心一点。
柳安作为除了政府以外的第二大股东； 也就顺势当了大星的第一任董事长。
因为现在大星的领导都改为聘用制，柳安也假模假样的给几位副厂长，还有胡成他们发了聘书。
周厂长本来之前就一直在家里养身体，现在也直接退休在家里养老了。
王强和柳安是一起向上面申请这件事的，所以这员工大会都是同一时间开的。
但是王强他们那儿的员工； 大部分都没有大星的员工有钱； 所以这股份内部的人根本就消化不完。
但是王强和柳安一样，就算再有钱； 买的股票也不能超过政府。
他也就只能把钱借给自己的得力助手； 让他们来帮忙控股。
这几万块钱，柳安她们对外声称都是借来的。但是谁不知道谁啊，面子糊弄过去就行了。
而且柳安在大家的眼中都是能人，能搞到这么多钱也是可能的。
以后； 柳安就真的是为自己干活了。
终于不是白干了。
要不是为了这么一天，柳安早就不想干了。
像周厂长那样，为厂里劳心劳力大半辈子，到老了就只领退休金。
虽然这退休金，经过柳安的改制，现在也很高，但是和公司的利润比起来，简直就是九牛一毛。
买股份的这件大事完成以后，C市那边的新厂也能建成投产了。
京市这边的老员工，很少有自愿过去的。也就是看在柳安提出的高额的奖金下，才愿意离开呆了几十年的厂子，跑到新厂区发展。
这边的技术骨干，柳安只用带一部分去就行，其他的普通职工可以到C市去招。
而且柳安下手比较早，所以在大部分的厂子还在修建的时候，柳安她们这个已经弄好可以投产了。
这样的话，柳安去当地招人，就十分的有优势了。
相对于私人的小企业，那些人还是愿意到大星这种，全国知名的大企业来上班的。
为了稳定新厂那边的状况，柳安又直接收拾东西，带着定好的几位管理人员，还有厂里的技术骨干，赶紧的跑到C市了。
柳安这次带的企业的副经理林羽，也是搞管理这一套的，而且这人是个比柳安还强硬的铁娘子。
铁面无私就是用来形容她的，那张脸虽然平时笑嘻嘻的，但是谁要是胡来，她也能笑嘻嘻的削你，从来都没留过情面。
柳安这次给全部的人员都订了机票。
那些一直在厂里工作的老员工，从来都没有坐过，上去的时候还很是稀奇，东看西看。坐下来之后，还一直低声的交谈着。
柳安的位置就是和林羽一起的。
“林羽，新厂招人的事，得赶紧了。过段时间，我们大星就得参加进出口商品交易会了，产量必须得先上来。”
“安姐，你放心。”
新厂招人的事，大头都只能交给林羽来，柳安还要去跑当地的关系。
新的厂子，修的比京市里的厂子漂亮多了。
最吸引这些职工眼球的，就是那五层的新楼房，几栋房子立在一起，简直就是亮瞎了这些职工的眼。
等大家从惊叹中回过神，全部都眼巴巴的望着柳安。
对于这种情况，柳安也就笑了笑。
“京市的家属楼，分给京市的员工，这C市的家属楼，自然也就分给这边的人，一家人不能占着两处房子。”
这个也是柳安对大家的诱惑。
新厂子必须要这些技术骨干的支持，但是想要把他们留在这里可不容易。
这么一批人，等到新厂的生产情况转好之后，有一大部分人都得回北京去。
这些人在京市都分到了房子，虽说没有这边的好，但是亲戚朋友都在那边，想让他们过来也不容易。
“这房子都是三室一厅的，还有独立的卫生间，供水供电都是单独的。”
柳安这么一说，大家就更心动了。
不过大家都没急着表态，毕竟这边的厂子还没有开工，具体什么情况大家也不知道。
柳安把饵下在那里也就不再多管，把大家分配到宿舍住好之后，就开始准备招人的事了。
现在当地的人才，都还没有被招揽走。
柳安的要求也就大了，直接在当地的报纸上宣传，要招熟练工，能够直接就能上手生产的那种。
但是柳安她们筛选的时候，也还是十分严格。
因为总有些自我感觉十分良好的生手，以为自己是熟手。
柳安带来的那些老员工就负责掌眼。
熟练工到最后也只招了几十个，剩下的还是只有招那些生手。
这些生手，必须的花大量的时间培训才能上岗。
等厂里开始走上正轨，柳安她们也算是松了一口气。
新厂投产之后，厂里的产量翻了一番。
但是这电视还是不愁卖。
现在大家的生活越变越好，手里的钱也越来越多。
这个时候就是大量的彩电，去替换黑白电视的时候。
等忙完这一阵，柳安跟林羽都瘦了不少。
柳安也不跟自己人客气，直接就发了大把的奖金。
“我得跑D市忙出口的事了，这里就交给你了，你得稳住了。”
柳安把这个新厂交给林羽，对她来说也是一种提拔。
在北京的时候，厂里不止有那么多的老资格，还有胡成压在她的身上，她基本没有出头的机会。
要不是柳安这次把她给挑出来里，她还得在北京给胡成打下手呢。
林羽也知道这是自己的机会，这段时间也是尽心尽力，基本把活都给包完了。
看林羽这段时间的行事，柳安也很放心将这边的事交给她来办，只略微交代几句就走了。
D市的交易会，算下来要花将近一个月的时间，还要分成不同的区域，还有商品的种类进行展览。
柳安她们主打的就是电视，其他的风扇之类的，根本也没什么竞争力，也就不去露丑了。
把几个快倒闭的厂子合并了之后，也就由胡成帮忙改了一下基本的制度，柳安根本就还没腾出手来，把那些厂子好好地整顿一下。
那些厂子现在也就是挂了大星的牌子，生产方面现在倒也能自给自足，不需要大星的补贴。
也就是这样，柳安才敢放任那些厂子一阵。
这也就导致这些厂子之间的联系一点都不强，之前的职工大会，大星原来的职工很多都凑了钱来买股。
但是像后面合并进来的厂子里的人，也没什么归属感，也就只有那么一小部分跟风买了股份。
谁叫柳安她们最近太忙，股份制的事，新厂的事，还有出口的事。
估计还得等把这些事都理顺了，柳安才能回去把那些厂子也收拾一下了。
其实说实话，柳安自己也有些偏心的，感情上来说，自然还是原来的大星的职工，更加亲近一点。
但是作为大星的掌舵人，柳安还是对下面的几个厂子一碗水端平了。
柳安在忙新厂的事的时候，北京那边的事，基本都交给了胡成来管理。
现在出口也是件大事，柳安也就只有打电话，把厂里的几位会英语的人喊来帮忙。
会英语的就是那些大学生，但是他们都担着重要的职务，也就只能抽一两个出来给柳安帮忙。
跑销售的那群年轻人，各地的方言都能说得贼溜，但是英语，就把他们给难住了。
这个时候，柳安也只能找当地的翻译，只是那些人都不那么专业。
书到用时方恨少，这人才也是一样。
厂里那么多的销售人才，就因为不会英语，厂里就少了一部分助力。
不过柳安还是把叶子，何林他们喊来了，她们的口才还是十分重要的。
柳安以前可以说是她们的领路人，但是柳安其实也就是一个半吊子。现在论起销售来，两个柳安都比不上一个叶子。
因为这件事，柳安是下定决心了，等回去之后，一定要给大家增加一个文化课，学英语。
不把英语学好，怎么把东西卖给老外。
为了这个交易会，柳安她们准备了大半个月的时间，但是真正的展期并不长。
电视属于家电，也就参加的第一期的展会，像土特产什么的就是后几期的展会。
一期就是几天的时间。
中国这几年也是在蓬勃发展的，和柳安她们一起参加交易会的还有各种电子类产品、一些机械配件。
林林总总的看下来就会发现，近几年中国的发展，是真的跟以前不一样了。
第78章
展会分成不同的区域，北京这边的展区； 就是由柳安她们的老熟人刘主任带着的。
刘主任地位也不算太高； 说话也不算给力。
不过大星属于全国知名度品牌，展区的位置留给柳安她们的也不错。
人来人往； 注意到这个电视的人也挺多的。
到最后； 大星的这些销售人员也都忙了起来。
“我们用的可是世界最先进的技术，质量绝对有保证。”
“具体的问题我们可以去那会议室详谈。”
大星的这群人，搞销售的不懂英语，懂英语的不懂销售。
所以柳安也给那群销售人员； 每人配了一个翻译。
其实政府那边也带着有翻译，只是就那么几个； 还得帮那些没请翻译的厂家的忙。
